І. Нечипорик, головний спеціаліст відділення НСПП в Рівненській області
29 листопада 2016 року в Рівненській обласній державній адміністрації відбулось чергове засідання обласної тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсії, стипендії та інших соціальних виплат під головуванням заступника голови Рівненської обласної державної адміністрації І. Тимошенка.
У засіданні взяли участь начальник відділення НСПП в Рівненській області Микола Красько, представники департаментів облдержадміністрації, територіальних управлінь центральних органів виконавчої влади, керівники підприємств, на яких існує заборгованість із виплати заробітної плати.
На засіданні комісії було проаналізовано стан погашення заборгованості із виплати заробітної плати на підприємствах, в установах, організаціях області станом на 01 листопада 2016 року. За статистичними даними загальна сума заборгованості із виплати заробітної плати на 01.11.2016 складає 6,9 млн. грн., що на 5,8 млн. грн. або на 45,7% менше, ніж на 01 січня 2016 року та на 239,1 тис. грн. або 3,6% більше до 01.10.2016. Проте, за оперативними даними на 25 листопада 2016 року загальна сума боргу із заробітної плати зменшилась на 608,3 тис. грн. до 01.11.2016.
За останніми даними Державної служби статистики України станом на 01.11.2016 Рівненська область по сумі невиплаченої заробітної плати займала шосте місце після Чернівецької, Хмельницької, Закарпатської, Житомирської областей та Івано-Франківської областей. Борг області в структурі загальної заборгованості із виплати заробітної плати по Україні складає 0,4%.
На засіданні комісії проаналізованого роботу районних та міських комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсії, стипендії та інших соціальних виплат.
Під час розгляду питань порядку денного виступив із доповіддю начальник Відділення М. Красько, який поінформував присутніх про роботу Відділення із сприяння вирішенню колективних трудових спорів (конфліктів) та запобігання їх виникненню. Так, він довів до відома, що на ДП «Рівненський автомобільний ремонтний завод» міста Рівного, де триває колективний трудовий спір (конфлікт) між сторонами СТВ, залишається заборгованість із виплати заробітної плати працівникам. Водночас, заборгованість, яка була предметом спору даного КТС(К), погашена у повному обсязі. Тому Відділення пропонує сторонам спору актуалізувати розбіжності стосовно новоутвореного боргу.
За результатами роботи Комісії прийняті рішення, які зокрема, передбачають посилення контролю за додержанням трудового законодавства щодо своєчасної виплати заробітної плати та недопущення виникнення нової заборгованості із виплати заробітної плати на підприємствах, в установах, організаціях.
По закінченню засідання Комісії у Відділенні проведено оперативну нараду, у ході якої проаналізовано отримані матеріали з метою недопущення ускладнення стану соціально-трудових відносин у трудових колективах та визначення подальших напрямів роботи щодо стабілізації стану соціально-трудових відносин в області з урахуванням участі Відділення у роботі даної Комісії упродовж 2016 року.