E-MAIL РОЗСИЛКА



Joomla Extensions powered by Joobi

КАЛЕНДАР НОВИН

Вересень 2019
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
26 27 28 29 30 31 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 1 2 3 4 5 6

      Контакти НСПП: вул. Басейна, 1/2 А, м. Київ, 01004, тел. (044) 235 45 01, 235 44 43, e-mail www.nspp@nspp.gov.ua

Відповідно до Закону України «Про соціальний діалог в Україні», Порядку оцінки відповідності критеріям репрезентативності та підтвердження репрезентативності суб'єктів сторін профспілок та організацій роботодавців, затвердженого наказом Національної служби посередництва і примирення  від 21 липня 2011 року № 73, у серпні  2019 року до Комісії відділення Національної служби посередництва і примирення в Рівненській області (далі – Комісія) надійшли документи від Рівненської обласної  організації профспілки працівників культури  для підтвердження репрезентативності вказаної профспілки на територіальному рівні.

 

 За результатами аналізу документів, проведеного Комісією, було підготовлено Висновок та прийнято Рішення, згідно з яким Рівненську обласну організацію профспілки працівників культури визнано такою, що підтвердила свою репрезентативність.

 

04 вересня  2019 року відбулась зустріч начальника відділення Національної служби посередництва і примирення в Рівненській області Т. Фокіної та голови Рівненської обласної  організації профспілки працівників культури України П. Давидюка. Під час зустрічі голові обласної організації профспілки було вручено Свідоцтво від 03 вересня 2019 року №002–17-19–Т про визнання Рівненської обласної  організації профспілки працівників культури України такою, що підтвердила репрезентативність на територіальному рівні для участі у колективних переговорах з укладення територіальних угод та делегування представників до органів соціального діалогу на відповідному рівні.

 

В результаті робочої зустрічі була досягнута домовленість про подальшу співпрацю та оперативний обмін інформацією з метою попередження виникнення ускладнень стану соціально-трудових відносин та збереження соціальної стабільності в трудових колективах закладів культури Рівненської області.